5月26日，抖音認證賬號“明珠羽童精選”發布了一條視頻，董明珠露面表示：“我對格力員工給一個承諾，我們格力無論在任何困難的情況下絕不裁員。如果說我們非常困難，寧可降一點工資也不裁員，讓每個人都有最簡單的最可靠的保障。”

這樣的表述，也是引起了網友的圍觀，董明珠之所以喊出這樣的口號確實是需要很大的勇氣，為什么這么說?因為疫情下不少企業確實正在遇到很大的困難，這也是為什么不少企業紛紛裁員的原因。

2022年的家電行業并不樂觀。在白電巨頭美的集團對外證實2022年要收縮非核心業務、優化人員之后，外界對于格力電器今年是否也將有裁員動作保持關注。今年5月中旬，美的集團董事長方洪波在核心管理層在一場業績電話會上表示，未來三年是行業的寒冬，預計會比2020年、2008年更難。

格力電器方面也在日前披露的第二期員工持股計劃草案中提到，2022年初緊張的地緣政治局勢繼續推動大宗商品價格高位波動，新冠疫情多地反復暴發，實體經濟面臨需求收縮、供給沖擊、預期轉弱三重壓力，公司生產經營面臨的風險、挑戰與壓力倍增。

格力電器2021年年報顯示，截至2021年末，格力電器在職員工數量為81884人，近三年來，公司的員工人數相對穩定。2021年度，格力電器支付給職工以及為職工支付的現金金額是98.49億元，而2020年度該會計科目的金額是89.01億元。截至2021年末，格力電器應付職工薪酬余額是34.67億元。

從業績表現上看，2021年格力電器實現營業總收入1896.54億元，同比增長11.24%;實現歸母凈利潤230.64億元，同比增長4.01%。2019年至2021年底，格力電器在職員工總數分別為8.88萬人、8.40萬人、8.19萬人，呈逐年遞減趨勢。

2020年疫情初期，格力電器經營受到較大影響，她當時表示不僅不會裁員，還計劃招收5000名大學生，稱“如果我們把一兩萬人裁掉，他們回到社會上沒有工作，沒有支撐生存下去的能力，結果可能就是破壞性的。”

2021年格力電器的部分高級管理人員從公司獲得的稅前報酬總額有一定同比提升。比如，董明珠2021年從公司獲得的稅前報酬總額是1098萬元，而2020年對應是915萬元;公司副總裁莊培2021年稅前薪酬是260萬元，2020年是230萬元;副總裁譚建明2021年稅前報酬是400萬元，而2020年是330萬元。